トピックス
- 2024-07-22 育成就労制度概要及び育成就労制度・特定技能制度Q&Aが出入国在留管理庁HPに掲載されました
- 2024-04-04 特定技能の受入れ見込み数の再設定および対象分野等の追加について(2024年3月29日閣議決定)
- 2024-02-21 技能実習制度及び特定技能制度の見直しについて政府対応決定について
淀川中小企業振興協同組合 3つの特徴
3 Excellent Characteristics that make Yodogawa better than other Agencies.
ベトナム、フィリピン、ミャンマー3ヵ国から受け入れが可能
いずれも世界中から注目を集める東アジアの成長国。淀川ではこれら3カ国からの技能実習生をご紹介可能です。「ベトナム進出を視野に受け入れたい」「フィリピンとベトナムを同時に受け入れ、社内を国際化させたい事」といった事例も。ビジネスの中心が目まぐるしく動くこの時代、柔軟かつ幅広い対応が特徴です。
関西地区最大級の受け入れ実績と経験
制度開始まもない1998年から淀川は実習生とともに歩み続けてまいりました。現在の会員企業数は140社、これまでに受け入れた外国人実習生の数は延べ6,000名(2021年3月現在)を超えています。ありがたいことに、20年以上にわたり受け入れていただいている組合員企業も大勢いらっしゃいます!関西で最長&最大の監理団体のひとつで、この実績が信頼の証です。
5年間の技能実習が可能、特定技能への移行もスムーズ
ネイティブスピーカーの通訳と日本人担当による2人体制で監理サポートを行うことにより、バランスのとれた監理&通訳が可能です。
最初は不安交じりで実習生を受け入れ始めた組合員企業が、継続する確率は90%以上!最長5年間の技能実習のみならず、特定技能への移行もスムーズにお手伝いします。